為貫徹落實省國資委國企改革相關要求、中陜核集團《關于加快推進管理人員競聘上崗及末等調整和不勝任退出工作的通知》，全面激發(fā)改革活力，加快提質增效，進一步拓寬選人用人視野，建立公平、公開、公正的選人用人機制，需要公開招聘陜西健康醫(yī)療集團健康體檢中心有限公司副總經(jīng)理3名（銷售2名、康養(yǎng)1名）。

一、單位簡介

陜西健康集團體檢中心是陜西健康醫(yī)療集團投資設立的高端健康管理中心。中心環(huán)境溫馨、服務周到，建設面積3500平米，擁有核磁、CT、DR、彩超、體檢車、車載CT等大型先進檢查儀器設備。主要面向大中型企事業(yè)單位、健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈客戶以及亞健康人群開展健康體檢、健康咨詢指導、療養(yǎng)康復等各類健康管理服務，致力為顧客提供個性化、全方位、專業(yè)化的就醫(yī)需求，依托陜健醫(yī)51個學科專業(yè)委員會1200多名專家團隊，構建集預防、保健、治療、康復和健康促進為一體的健康維護保障平臺。  

二、招聘崗位

陜西健康醫(yī)療集團健康體檢中心有限公司副總經(jīng)理3名（銷售2名、康養(yǎng)1名）

三、應聘職責及條件

（一）副總經(jīng)理（分管銷售業(yè)務）

1.主要面對企業(yè)或團體客戶銷售健康體檢服務，開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標。

2.簽訂銷售合同，跟蹤協(xié)調銷售服務有關的事務。

3.解決客戶就銷售和服務提出的投訴。

4.從銷售和客戶需求的角度，提供指導性建議。

5.上級領導安排的其他事項。   

崗位要求

1.本科及以上學歷，有體檢中心、健康管理、市場營銷方面工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

2.有較強的學習能力與執(zhí)行力，有較強的團隊管理經(jīng)驗。

3.不超過45周歲。特別優(yōu)秀的可適當放寬。

（二）副總經(jīng)理（分管康養(yǎng)）

1.協(xié)助總經(jīng)理制定發(fā)展戰(zhàn)略、運營模式，開拓市場。

2.參與康養(yǎng)項目的設計和工程建設，并提出專業(yè)意見。

3.負責對外康養(yǎng)合作項目談判、項目實施等。

4.負責運行模式的研究，進行收入及成本分析。

5.上級領導安排的其他事項。   

崗位要求

1.本科及以上學歷，醫(yī)學、護理類專業(yè)優(yōu)先。

2.五年以上康養(yǎng)社區(qū)籌建、運營管理經(jīng)驗，有大型康養(yǎng)社區(qū)籌建經(jīng)驗者優(yōu)先。

3.了解國內外養(yǎng)老社區(qū)市場運營情況，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策和醫(yī)療類企業(yè)運作規(guī)律。

4.不超過45周歲。特別優(yōu)秀的可以適當放寬年齡限制。

四、薪酬待遇

實行市場化薪酬及考核。公司與受聘人員簽訂任期及年度考核責任書，實行契約化管里。

五、招聘程序

通過發(fā)布公告、公開報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等程序進行招聘。

(一)發(fā)布公告。在“秦云就業(yè)”、智聯(lián)招聘、集團官網(wǎng)、集團公眾號等平臺發(fā)布公告。

(二)公開報名。報名時間：長期招聘

應聘者需提交以下報名資料：《報名登記表》（一式三份）、本人身份證、學歷、學位、職稱證書、職務證明，能夠證明本人工作經(jīng)歷、能力、業(yè)績的相關證件及電子文件(可掃描或拍照)。電子版（文件格式以“姓名+擬競聘崗位名稱”命名）發(fā)送至電子郵箱：sjyzfjs@163.com。

聯(lián)系人：安江宇   電話：029-85882565

(三)資格審查。根據(jù)聘任要求對報名者進行資格審查。通知過審人員提交紙質資料。提交資料復印件不予退還，并嚴格保密。

(四)面試。采取競職演講和答辯方式。由公開招聘工作領導小組組織相關專家進行評分。主要測試應試者的領導能力素質、個性特征、與報考職位的適應程度等方面。

面試通過后，經(jīng)集團黨委研究，辦理相關聘用手續(xù)。并與聘用人員簽訂契約書。

六、紀律要求和監(jiān)督

報名人員要如實填寫《報名登記表》，如實提供個人相關資料，不得采取弄虛作假等非正常手段。凡違反紀律者，一經(jīng)查實，一律取消聘任資格，并追究相關責任。